Uber dă afară peste 3.000 de angajați: compania vrea mai puțini șefi și mai puține echipe

Uber va reduce numărul angajaților cu peste 3.000, revenind la nivelul din 2021, din cauza expansiunii rapide și a birocrației interne. Directorul general a anunțat că restructurarea vizează simplificarea companiei și redirecționarea fondurilor către priorități esențiale. Disponibilizările, care afectează atât managerii, cât și angajații obișnuiți, ar putea genera economii de până la două miliarde de dolari anual. De asemenea, compania va solicita angajaților să lucreze mai mult de la birou, limitând munca la distanță. Acțiunile Uber au crescut cu aproape 2% după anunț.