Mercedes vrea costuri mai mici în Germania și arată spre România: diferență de 82% la costul salarial pe oră

Mercedes analizează costurile cu forța de muncă, comparând salariile din Germania cu cele din alte țări, inclusiv România, unde costul pe oră este cu 82% mai mic. Prezentarea a fost realizată de Olaf Schick și a subliniat presiunea asupra competitivității unităților din Germania. De asemenea, s-au evidențiat diferențele în numărul de ore lucrate anual, angajații din SUA și România având un volum de muncă mai mare. Specialiștii avertizează că astfel de comparații pot afecta motivația angajaților și pot genera panică dacă nu sunt însoțite de un plan de acțiune clar. Aceștia subliniază că motivația este mai eficientă atunci când se compară cu grupuri cu performanțe ușor superioare, nu cu diferențe extreme.