Costul invizibil al productivității: cum reconfigurează fenomenul „AI brain fry" bugetele corporate

Angajații jonglează cu multiple platforme digitale, ceea ce duce la epuizare cognitivă, denumită „AI brain fry”. Aceasta afectează productivitatea pe termen lung și crește solicitările către serviciile medicale. Suportul pentru sănătatea mintală devine esențial în pachetele de beneficii, iar organizațiile caută intervenții adaptate nevoilor specifice ale echipelor. Tehnologia poate fi atât soluție, cât și problemă, în funcție de ușurința de utilizare. O structură digitală integrată ajută HR-ul să gestioneze mai bine sănătatea angajaților, transformând datele în strategii eficiente.