45% dintre angajații români sunt în burnout

Un studiu arată că 45% dintre angajații din România suferă de burnout, depășind media UE de 37%. Presiunea timpului și supraîncărcarea sunt principalele cauze, iar 55% dintre români se tem că dezvăluirea problemelor de sănătate mintală le-ar afecta cariera. Semnele de epuizare sunt adesea ascunse, iar angajații caută ajutor pentru simptome precum insomnia și anxietatea. Psihoterapeuții subliniază că soluțiile trebuie să implice și angajatorii, prin stabilirea unor condiții de muncă sănătoase. OMS definește burnout-ul ca un fenomen ocupațional legat de stresul cronic.